人事労務最新情報

　弊社コンサルタントの服部英治が「実践！院長のための人事・労務入門」という連載を行っております日経ヘルスケアの5月号(第77回)が発売になりました。今月は「どう扱う？勤務中の私用電話」というタイトルで、貸与している携帯電 […]

　急速な少子化への対策として平成15年に次世代育成支援対策推進法が成立・公布されましたが、今年の4月1日からは従業員数101人以上の企業には、「一般事業主行動計画」の策定・届出等が義務付けられています。 　この一般事業主 […]

　東日本大震災から2ヶ月が経過し、事業所が被害を受けたことにより離職を余儀なくされた者や震災の影響による求職者の雇用が大きな問題となっています。そこで厚生労働省では、被災離職者等の再就職を早急に支援するために「被災者雇用 […]

　近年の相次ぐ医療機関・福祉施設の開業・開設の増加数と反比例するかのように、そこで働く職員は常に不足し、質の向上を経営課題として掲げている施設は少なくありません。リーマンショック以降においても、人材が他業種から医療・介護 […]

　労働保険の年度更新の申告・納付は6月1日から始まり、（今年は7月10日が日曜日にあたるため）7月11日(月)までとされています。5月末には申告書が発送される予定となっていますが、今年も厚生労働省ではこの手続きに関するコ […]

　先週金曜日のブログ記事「4月1日現在の雇用・労働関係助成金が把握できる最新版小冊子 ダウンロード開始」で取り上げたとおり、平成23年度の助成金がまとまった小冊子が厚生労働省のホームページで公開されています。金曜日は概要 […]

　円高や国内市場の低迷から企業の海外進出が加速しており、新聞等において企業の海外進出の記事を目にしない日がありません。中国やタイ、インドネシア等を中心としたアジアのみならず、バングラデシュ等の新興国へ進出する国も珍しくな […]

　弊社社会保険労務士の大津章敬が愛知県の岡崎商工会議所で以下のセミナーを開催することとなりました。こちらは同会議所会員以外も参加のオープンセミナーですので、是非ご参加をお待ちしております。 急増する労働トラブルから会社を […]

　毎年4月は政府の予算の関係もあり、各種助成金等の改正が多く実施されます。平成23年度も有期契約労働者等の雇用管理の改善等のための「均衡待遇・正社員化推進奨励金」や、育児・介護を行う労働者の雇用管理の改善等の「中小企業子 […]

　今週の月曜日、厚生労働省において「第４回 今後の高年齢者雇用に関する研究会」が開催され、定年を60歳から65歳に引き上げる提言を盛り込んだ報告書の素案がまとめられました。この研究会は慶応の清家先生が座長を務め、6月にも […]