労務ドットコム編集部

　先日公表された骨太の方針2023の中でも「男性育休の取得促進や育児期を通じた柔軟な働き方の推進」は大きなテーマとして掲げられ、男性の育児休業の取得率目標も2025年度に50%、2030年度に85%と引き上げられました。 […]

　2023年6月1日の記事「仕事と育児・介護の両立の制度変更において注目すべき報告書(案)が公開に」では、厚生労働省の「今後の仕事と育児・介護の両立支援に関する研究会」の報告書案を取り上げましたが、昨日、正式に「今後の仕 […]

タイトル：年金の請求手続きのご案内（75歳用）発行者：日本年金機構発行時期：2023年4月ページ数：6ページ概要：年金の請求手続きについて説明した、75歳向けのリーフレット。手続きの流れや必要な添付書類等がわかりやすく掲 […]

タイトル：職場の転倒災害を防ぎましょう！～ＳＴＯＰ！転倒災害プロジェクト実施中～ 発行者：東京労働局 発行時期：2022年6月 ページ数：2ページ 概要：職場の転倒災害を防ぐために、転倒災害防止の基本や転倒災害プロジェク […]

タイトル：「ロープ高所作業（準備中含む）」での死亡災害が発生しています～確認の多重化によるリスク低減へ～ 発行者：東京労働局 発行時期：2021年6月 ページ数：2ページ 概要：東京労働局がビルメンテナンス業の方々へ向け […]

　先週金曜日(2023年6月16日)、経済財政運営と改革の基本方針2023（骨太の方針2023）が閣議決定されました。今回の骨太の方針では大きな政策の転換が図られていますので、数回に亘って、そのポイントを取り上げたいと思 […]

タイトル：年金の請求手続きのご案内（未請求用）発行者：日本年金機構発行時期：2023年4月ページ数：6ページ概要：年金の請求手続きについて説明した、未請求者向けのリーフレット。手続きの流れや必要な添付書類等がわかりやすく […]

タイトル：国民年金保険料の追納をおすすめします！（令和5年度版） 発行者：日本年金機構 発行時期：2023年4月 ページ数：1ページ 概要：将来受け取る年金を増やすために、10年以内であれば、国民年金保険料の免除、学生納 […]

　経団連の要請では6月1日が大学新卒者の採用選考活動開始日とされていますが、各種調査によれば既に7割の学生が内定を得ているとの話も聞かれます。人材不足を背景にこのように加熱する新卒採用ですが、各企業の採用計画人数も増加し […]

タイトル：特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律（フリーランス・事業者間取引適正化等法）の概要発行者：厚生労働省発行時期：2023年5月ページ数：1ページ概要：特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律（フリ […]