今年の新入社員は仕事のやりがいより給与の高さを優先？
先日、社会経済生産性本部より毎年恒例の「新入社員 意識調査」の結果が発表された。調査結果の要旨としてトップに挙げられていたのは以下の４点であった。●自分の良心に反する仕事でも、会社のため指示のとおり行動するとした割合が […]
雇用
今春の新入社員の会社や社会に対する意識調査結果～日本能率協会
社団法人日本能率協会は、今春入社の新入社員に対して｢会社や社会に対する意識調査｣を行い、先日その結果を発表した。そのポイントをいくつか挙げて、コメントをつけてみたいと思う。●将来担いたい役割（理想）と将来担っていると思 […]
経済産業省「人財ニーズ調査」に見る採用ミスマッチの現状とICの進展
昨日、経済産業省より平成16年度「人材ニーズ調査」の結果が発表された。そのポイントとしては、人材ニーズは拡大しているものの、中小企業を中心に約４割が未充足に終わっているミスマッチの現状が明らかになっている。 […]