人事労務最新情報

キャリアの行きづまり

 日々、社員は仕事を通じて能力を高め、成長しています。しかし、同じ会社に勤めていても、社員間で昇進の違いがあったり、仕事や会社に対する満足度が異なっています。キャリアに行きづまりを感じているときは、昇進が遅れていたり、仕 […]

女性からの労働局雇用均等室へのセクハラ相談が急増

 先日、厚生労働省から、平成18年度男女雇用機会均等法の施行状況に関する報道発表がなされました。この発表の中には、労働局雇用均等室への男女雇用機会均等法に関する相談件数等が記載されており、それによれば平成18年度には26 […]

従業員への周知が重要!税源移譲に伴う住民税の増加

 このブログでも昨年の年末に数度に亘り取り上げてきた所得税と住民税の税源移譲ですが、明日から6月となり、住民税額の変更の時期となりましたので、再度取り上げてみましょう。  この税源移譲は、「地方分権を進めるため、国税(所 […]

2006年の大企業年間賞与平均支給額 非管理職は1,576,821円・管理職は2,911,270円

 先日、日本経団連より「2006年夏季・冬季「賞与・一時金調査結果」の概要」という資料が発表されました。これは日本経団連企業会員会社および東京経営者協会会員会社2,057社を対象に昨年実施された調査の結果。  これによれ […]

助成金検索ソフト2007 まもなくリリース/予約受付開始!

 平成8年より毎年リリースをしております助成金検索ソフトの最新バージョン(v2007.01)を6月4日(月)よりリリースいたします。そこで本日よりその予約受付を開始しますので、是非お買い求め頂き、効果的な助成金制度の利用 […]

暑くなってきました!熱中症の予防策と救急措置を確認しましょう

 昨日は西日本を中心に気温が上がり、大分県豊後大野市ではなんと36.1度を記録したそうです。これから夏を迎えると心配になってくるのが熱中症です。左のグラフ(クリックして拡大)は先日、厚生労働省の「熱中症による死亡災害発生 […]

6月11日「総務新任担当者のための給与計算基礎講座(1)」セミナー受付中

 6月11日に労務ドットコムメールマガジンの担当でもある宮武貴美が講師を務めるセミナー「総務新任担当者のための給与計算基礎講座(1)月次給与計算」の受付を現在行っております。給与計算業務に関する基礎的知識を体系的に習得で […]

増加を続ける個別労働紛争解決制度の利用

 先日、厚生労働省より「平成18年度個別労働紛争解決制度施行状況」の集計結果が発表されました。2007年5月21日のblog記事「前年比2桁の伸びを見せる労働相談件数」では、東京都の集計をご紹介しましたが、今回は厚生労働 […]

今夏の大企業賞与妥結額平均は938,555円(プラス2.77%)

 昨日、日本経団連より「2007年夏季賞与・一時金 大手企業業種別妥結状況(第1回集計)」という資料が発表されました。調査対象は主要21業種・大手269社(東証一部上場、従業員500人以上が原則)で、今回の一次集計(5月 […]

退職後に受給する傷病手当金のポイントと実務上の注意点

 これまで数回に亘り、平成19年4月改正の健康保険について、その改正ポイントを取り上げてきました。今回の制度改正においては、任意継続被保険者に対する傷病手当金が廃止となりましたが、継続給付について改正は行われていません。 […]