労働基準法

計画停電が実施される場合の休業手当の取扱について教えてください

 宮田部長は先日、業界団体の会合に出席した。そのときある出席者が、計画停電で事業所を休業させた場合の休業手当の […]

時間単位年休とはどのような制度ですか?

 今回は前回のブログ記事「改正労基法における特別条項付き36協定に関する事項についてはどのように対応すればよい […]

改正労基法における特別条項付き36協定に関する事項についてはどのように対応すればよいのですか?

 宮田部長は先日、大熊社労士から2010年に予定されている法改正のポイントを聞いたが、それを受け、本日は改正労 […]

退職金は請求後7日以内に支給しなければならないのですか?

 服部印刷では、先月末に退職した者から、すぐに退職金を支払って欲しいという申し出が宮田部長のもとに寄せられてい […]

社員からの台風災害の被災による給料前借りの相談にはどのように対応すればよいですか

 台風シーズンが近付いている。台風による住宅浸水などの被害はいつ、どこにおいても起きかねないことであり、宮田部 […]