平成28年熊本地震に伴う特例措置リーフレット ダウンロード開始

 この度の平成28年熊本地震を受け、雇用・労働関係では、様々な特例措置が設けられています。厚生労働省では、「従業員、求職者」「事業主」のそれぞれ向けの特例措置の案内リーフレットを作成しました。以下よりダウンロードできます […]

特別加入制度のしおり(中小事業主用)

タイトル:特別加入制度のしおり(中小事業主用)発行者:厚生労働省発行時期:平成28年3月ページ数:16ページ概要:中小事業主等の特別加入について、その加入者の範囲、加入手続き、加入時健康診断、業務災害・通勤災害の認定基準 […]

来年1月に施行される改正育児・介護休業法はここがポイントとなります

 ゴールデンウィーク中ではあるが、大熊は服部印刷で引き続き介護休業に関する説明をすることを予定していた。 大熊社労士: 前回は雇用保険の介護休業給付のことについてお話をしました。今回は、育児・介護休業法の改正のお話をしよ […]

2016年5月の「人事労務のお仕事カレンダー」

 5月に入り、新入社員の入社に関する業務が一段落したところかと思いますが、そろそろ夏季賞与算定の準備が必要ですね。業務がたくさんあるので、計画的に進めていきましょう。 [5月の主たる業務]5月10日(火)一括有期事業開始 […]

5月12日東京開催「社労士のための労災給付処分における【審査請求制度】活用実践講座 」受付中

労災給付が不支給となったらどう対応すればいいの?この疑問に答えます! 今年4月、行政不服審査法 50年ぶりの改正となりました。今回の改正により、今後、審査請求を行うか否かについて、労働者性、業務上外、通勤上外、障害等級等 […]

6月15日に名古屋で開催「労働基準行政方針に見る今年度の人事労務管理の重点ポイントと増加する労基署調査対応の実務」

 労働基準監督署による調査は、基本的に毎年春に厚生労働省より発表される各年度の「労働基準行政方針」に基づいて実施されます。近年は、長時間労働対策に重点が置かれ、企業に対して働き方を変えることが求められていますが、人材確保 […]

1年単位の変形労働時間制導入の手引

タイトル:1年単位の変形労働時間制導入の手引発行者:東京労働局発行日:平成27年3月ページ数:8ページ概要:1年単位の変形労働時間制を導入するにあたり、注意すべき点をまとめたパンフレット。Downloadはこちらから(5 […]

無期転換ルールへの対応 「現在検討中」が42.2%も基本的には無期転換受け入れが主流に

 2013年4月に施行された改正労働契約法では、勇気労働契約が反復更新され、通算5年を超えた際に無期労働契約への転換申し込み権が発生するといういわゆる「無期転換ルール」が導入されました。実質的には施行から5年が経過する2 […]

愛知県内企業の所定外労働時間(1月)は生産停止の影響を受け減少

 愛知県は先日、毎月公表している「愛知県の勤労」の2016年1月分結果を公表しました。調査産業計、事業所規模5人以上のポイントは以下のとおりとなっています。賃金の動き・常用労働者の1 人平均の現金給与総額は、調査産業計で […]

外国人従業員を抱える企業で活用できるごみ分別ツール/名古屋市など

 外国人従業員を雇用されている企業の人事総務担当者が意外にもよく困られているのが、外国人従業員の「ごみ出し」の問題です。  日本に来たばかりの外国人従業員の場合、日本での生活に慣れていないため、ごみ出しルールがわからず付 […]

職場意識改善助成金のご案内(職場環境改善コース)

タイトル:職場意識改善助成金(職場環境改善コース)発行者:厚生労働省発行時期:平成28年4月ページ数:2ページ概要:労働時間等の設定の改善により、所定外労働時間の削減や年次有給休暇の取得促進を図る中小企業事業主に対して、 […]

治療の状況や就業継続の可否等について主治医の意見を求める際の様式例(診断書と兼用)

 従業員の主治医から、治療の状況や就業継続の可否等について意見を求める際の書式のサンプル(画像はクリックして拡大)です。重要度:★官公庁への届出:特になし法定保存期間:特になし[ダウンロード]Word形式 shoshik […]

労働基準監督署による事業所調査のうち、申告監督はわずか13.4%

 厚生労働省では、毎年、労働基準監督年報を発行しており、先日、平成26年の実績が発表されました。これによると、労働基準監督官が会社に来るような調査(監督)は、166,449件あり、そのうち、毎月一定の計画に基づいて実施す […]

厚生労働省 ウインクあいち内に「雇用労働相談センター」を設置

 昨日(2016年4月25日)、厚生労働省は、愛知県国家戦略特別区域に「雇用労働相談センター」を設置しました。このセンターの開設は、福岡市、関西圏、東京圏、新潟市に続いて5カ所目となります。このセンターは、国家戦略特別区 […]

愛知県旅券センターが2017年5月に移転予定

 パスポートの申請を行う際に訪れる旅券センターは、全国各地に設置がされています。その中で、我々の拠点がある愛知県の愛知県旅券センターは、現在、「名古屋ルーセントタワー5階」にありますが、2017年5月に、名古屋駅の真上に […]

労働保険年度更新申告書の書き方パンフレット ダウンロード開始

 毎年6月1日から7月10日(今年度は曜日の関係で6月1日から7月11日)までは労働保険の年度更新の時期となります。年度更新の申告書は例年5月末から6月頭に各事業所に届くことになっていますが、これに先立ち、厚生労働省から […]

今年8月より介護休業給付金の給付率が40%から67%に引上げられます

 今週末からゴールデンウィーク。休み前の繁忙の中、大熊は服部印刷を訪問した。 大熊社労士: こんにちは。今週末からゴールデンウィークですね。休み前に片付けることもあるでしょうから、お忙しいのではないでしょうか?福島さん: […]

2016年3月新卒の職業紹介状況(2月末)新規高卒就職内定率98.9%と過去最高

 2016年3月新規高等学校・中学校卒業予定者の職業紹介状況ですが、先日、愛知労働局は2016年2月末現在の求人・求職状況を取りまとめました。以下がその状況です。新規高等学校卒業予定者求人数 29,837人(対前年比12 […]

労務の日2016開催 今年のテーマは「働きやすい職場環境づくり・働き方改革」

 社会保険労務士法人名南経営では、毎年、6月6日(ろうむの日)に人を活かす経営に焦点を当て、実績をあげられた経営者の方の生の声をお聴きいただく機会として、労務の日セミナーを開催しています。  今年は、労働力人口減少時代に […]

深石圭介社労士の【2016年度助成金】実践講座 大反響につき東京C日程追加

東京B日程満席につき、C日程を追加!名古屋・福岡もお早めに 日本人事労務コンサルタントグループ(LCG)では毎年恒例となっている深石圭介氏(労務管理事務所 新労社代表 特定社会保険労務士)による助成金セミナーを今年も開催 […]