昨日の当blogでは日本経団連および連合による大企業を中心とした賃上げの回答状況についてお話させて頂きましたが、今日はそれに引き続き、連合が2007年3月23日付けで発表した中小企業の賃上げ回答妥結集計についてご紹介し […]
多くの企業で賃上げ交渉も大詰めになっている時期ではないかと思いますが、先日、日本経団連および連合から2007年春闘における賃上げ統計の一次集計結果が発表されましたのでご紹介したいと思います。まず日本経団連の調査を見てみ […]
2007年1月、老舗企業である不二家が引き起こした一連の食品不祥事は大きな波紋を広げ、これに続いて食品企業が続々と“自主点検の結果、判明した不適切使用”を公表しています。このような状況の中で、企業に対する一般社会、消費 […]
間もなく4月を迎えますが、この時期は多くの企業で新入社員を迎え、また人事異動によって部署や職務内容が変更されることが多く見られます。こうした人員配置を決定する際、企業は様々な目的や意図をもってそれを行いますが、当の社員 […]
ロールモデルとは行動の規範となる存在、お手本となるものです。女性が育児をしながら働くにあたって、お手本となる人物の存在が欠かせないということで注目されています。しかし、ロールモデルの存在は仕事と育児を両立する女性だけで […]
2007年2月5日の日経新聞「スイッチオン・マンデー」のテーマに、従業員満足度が取り上げられていました。同記事はさまざまな企業の従業員満足度(ES)調査を紹介し、「職場環境などに対する社員の意識調査を実施する企業が増え […]
先日、財団法人労務行政研究所より「通勤と業務における自動車使用等の実態調査」の結果が公表されました。これは同財団法人の会員事業所のうち,東京都23区以外に所在する従業員数101人以上の事業所から任意に抽出した2,495 […]
本日は久々に【実務家のための労務実務書紹介】として、一橋出版発行の「労働者派遣法の解説」を取り上げてみましょう。 最近ますます増加傾向にある派遣労働者。この派遣労働者には労働者派遣法が適用され、派遣元のみならず、派遣 […]
以前このブログでも取り上げましたが、今年の4月1日から健康保険の被保険者資格喪失後の出産手当金支給が廃止されます。 現在、出産手当金は被保険者期間が継続して1年以上ある被保険者であれば、資格を喪失していても、資格喪失 […]
3月も中旬となり、多くの企業では昇給試算の作業が行われているところではないかと思います。労務ドットコムでは、サイト開設当時よりEXCELで使える実務ソフトの無料ダウンロードを行っていますが、今回は昇給の時期にあわせ、昇 […]