働く人に安全で安心な店舗・施設づくり推進運動 ～小売業・社会福祉施設・飲食店の労働災害の減少に向けて～
タイトル：働く人に安全で安心な店舗・施設づくり推進運動 ～小売業・社会福祉施設・飲食店の労働災害の減少に向けて～発行者：厚生労働省発行日：平成28年12月ページ数：4ページ概要：小売業・社会福祉施設・飲食店の労働災害の減 […]
長時間労働が疑われる事業場への監督指導 66.2％で法令違反ありという結果に
2016年12月28日のブログ記事「注目の「過労死等ゼロ」緊急対策 その全体像と注目ポイント」で取り上げたとおり、過労死・過重労働・長時間労働の対策は国を挙げて取り組むべき事項となっています。このような中、厚生労働省か […]
育児・介護短時間勤務取扱通知書（平成29年1月1日施行対応版）
平成29年1月施行の改正育児・介護休業法に対応した従業員より受けた育児・介護にかかる短時間勤務の申出に対し、その取扱について会社から本人に通知する際のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード […]
最低賃金の引上げに向けて～ 生産性向上の事例集
タイトル：最低賃金の引上げに向けて～ 生産性向上の事例集発行者：厚生労働省発行時期：平成28年3月ページ数：24ページ概要：個々の事業場を対象とした業務改善助成金や、業界団体を対象とした業種別中小企業団体助成金の活用事例 […]
64％のミドル社員が自社の労働生産性が低いと回答 その改善策は？
日本の職場の生産性の低さがよく指摘されますが、エン・ジャパンは35歳以上のビジネスパーソンを対象に実施した「労働生産性」についてアンケートの結果を公表しました。これによれば、64％が「自社の労働生産性は他社に比べて低い […]
特定受給資格者及び特定理由離職者の範囲と判断基準（平成29年1月1日以降離職版）
タイトル：特定受給資格者及び特定理由離職者の範囲と判断基準（平成29年1月1日以降離職版）発行者：厚生労働省発行日：平成29年1月ページ数：8ページ概要：雇用保険の特定受給資格者・特定理由離職者の範囲と判断基準を具体的に […]
介護短時間勤務申出書（平成29年1月1日施行対応版）
平成29年1月施行の改正育児・介護休業法に対応した介護短時間勤務の申出を行う際のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki729.doc(108KB)PDF形式 […]
同一労働同一賃金(1)正社員とパートの給料を同じにしないといけないのですか？
服部印刷を訪れた大熊を待っていたのは今年初めて会う服部社長だった。 服部社長： 大熊さん、こんにちは。今年お目にかかるのは初めてでしたよね。今年もよろしくお願いします。大熊社労士： こちらこそよろしくお願いします。最近 […]
2017年1月より変更になった離職票の様式と特定受給資格者の範囲
雇用保険法改正により2017年1月1日から、これまで雇用保険の適用除外であった65歳以上の労働者も雇用保険の適用対象となるといった対応が行われました。これに合わせて、介護休業給付の分割取得が認められるといったいくつかの […]
大津章敬 2月に東京と横浜で過重労働対策セミナー(OBIC様主催)に登壇
弊社コンサルタントの大津章敬が、2月に東京と横浜で行われるオービック情報システムセミナー[2017年 新春]に登壇することとなりました。以下の内容で受付中ですので、是非、ご参加ください。受講料も無料となっています。 激 […]
東海日中貿易センター様主催の中国実務セミナーで弊社・清原学が講師を務めます／2017年2月21日＠名古屋
株式会社名南経営コンサルティングのコンサルタントである清原学が、2017年2月21日に開催される東海日中貿易センター様主催の中国実務セミナーにおいて講師を務めます。皆様是非ご参加ください。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ […]
労基署によるサービス残業の是正指導 過去10年間で最低の約100億円
先月、厚生労働省は「監督指導による賃金不払残業の是正結果（平成27年度）」を公表しました。これは全国の労働基準監督署が平成27年4月から平成28年3月までの間に、定期監督および申告に基づく監督等を行い、その是正を指導し […]
育児短時間勤務申出書（平成29年1月1日施行対応版）
平成29年1月施行の改正育児・介護休業法に対応した育児短時間勤務の申出を行う際のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki728.doc(110KB)PDF形式 […]
介護休業の分割取得に伴い介護休業給付も分割支給が可能に
いよいよ今月より改正育児・介護休業法が施行され、これまで対象家族1人のの同一要介護状態につき1回のみの取得となっていた介護休業が、対象家族1人につき3回まで分割取得できるようになりました。 今回の改正に合わせ、介護休 […]
労災保険の通勤災害保護制度が変わりました
タイトル：労災保険の通勤災害保護制度が変わりました発行者：厚生労働省発行日：平成28年12月ページ数：1ページ概要：労災保険の通勤災害の逸脱として認められる範囲について変更が行われることをあらわしたリーフット。Downl […]
海外でのトラブル対策に参考となる海外邦人援護統計（2015年分）
外務省は、世界各地にある大使館などの在外公館から報告のあった邦人援護事案の取りまとめを行っており、この度、2015年の統計が発表されました。 この統計結果（下記参照）をみると、海外で法人が巻き込まれるトラブルとしては […]
あと15名で満席！大津章敬講師 1月17日(火)名古屋での過重労働対策セミナーに登壇
来週の火曜日(2017年1月17日)、社会保険労務士法人名南経営 代表社員の大津章敬が名古屋駅のウインクあいちで過重労働対策セミナー(OBC様主催)に登壇します。定員150名ですが、あと15名で満席。受講料は無料ですの […]
今後、調査の増加などが予想される小規模事業場の健康診断実施
昨年末、厚生労働省より「労働安全衛生法に基づく定期健康診断等のあり方に関する検討会」の報告書が公開されました。 労働者の健康維持が重要なテーマとなる中、各診断項目の検討などが行われていますが、注目なのは小規模事業場に […]
育児・介護のための深夜業制限申出書（平成29年1月1日施行対応版）
平成29年1月施行の改正育児・介護休業法に対応した従業員が育児・介護に基づく深夜労働の制限を申出を行う際のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki727.do […]
愛知県内大学・短大生の就職内定率(11月末)は過去最高の77.9％
愛知県の雇用は引き続き、深刻な人材不足の状況となっています。厚生労働省が昨年末に発表した平成28年11月分の有効求人倍率(愛知県・就業地別)は1.63倍となり、全国平均である1.41倍を0.22ポイント上回る状況にあり […]