【衝撃の内容】注目の同一労働同一賃金ガイドライン案が公表されました
昨日(2016年12月20日)、首相官邸において「第５回 働き方改革実現会議」が開催され、注目の「同一労働同一賃金ガイドライン案」が示されました。このガイドライン案では、同一労働同一賃金というテーマに関して、賃金、教育 […]
厚生労働省「同一労働同一賃金の実現に向けた検討会」中間報告が出されました
同一労働同一賃金については本日にも、働き方改革実現会議においてガイドライン案が示されると言われていますが、それに先立ち、先週金曜日に厚生労働省の「同一労働同一賃金の実現に向けた検討会」から中間報告が出されました 以下 […]
仕事と家族、両立させよう！両立支援の取組み
タイトル：仕事と家族、両立させよう！両立支援の取組み発行者：厚生労働省発行日：平成24年ページ数：22ページ概要：仕事と育児・介護の両立支援に取り組む企業20社の人事労務担当者の取組内容を経験談とともにまとめた事例集。D […]
最新版に更新された雇用関係助成金をまとめたパンフレット（簡略版）
2016年9月20日のブログ記事「パブコメに見る2016年10月に見直し・新設が予定される雇用関係の助成金」で取り上げたように、先日閉会した臨時国会で雇用関係の助成金が大きく改正されました。新設や変更のあった各々の助成 […]
平成28年雇用関係助成金のご案内(簡略版)
タイトル：平成28年度雇用関係助成金のご案内(簡略版)発行者：厚生労働省発行時期：平成28年10月ページ数：12ページ概要：平成28年度の雇用関係の助成金について紹介したパンフレットの簡略版。臨時国会で予算が拡充されたこ […]
有休も半日単位での取得を認めなければならないのですか？
服部印刷に出向いた大熊の目に入ったのはいつもより少しほっとしている宮田部長の顔だった。 宮田部長： 大熊先生、こんにちは。先日、改正育児・介護休業法の対応として、育児介護休業規程の整備も終わりました。従業員向けにもアナ […]
愛知県内企業 障害者実雇用率は1.85％と過去最高
愛知労働局より、2016年6月1日現在の障害者雇用状況の集計結果が発表されています。2018年4月より改正障害者雇用促進法の施行により精神障害者を法定雇用率の算定基礎に含むことが決まっていることもあり、精神障害者の雇用 […]
育児休業/育児のための所定外労働制限/育児のための時間外労働制限/育児のための深夜業制限/育児短時間勤務対象児出生届（平成29年1月1日施行対応版）
平成29年1月施行の改正育児・介護休業法が施行に対応した育児休業、育児のための所定外労働制限・育児のための時間外労働制限・深夜業制限・育児短時間勤務などの対象となる子どもが出生した際に提出する届出書のサンプル（画像はク […]
日経ヘルスケア 12月号「介護休業関連の法改正のポイントは？」
弊社コンサルタントの服部英治が「実践！経営者のための人事・労務入門」という連載を行っております、日経ヘルスケアの12月号が発売になりました。今月は「取得しやすく改正された介護休業制度の利用促進で離職防止対策を 介護休業 […]
厚生労働省調査の平成28年賃金引上げ 平均は5,176円(1.9％)
昇給に関しては、政府が賃上げの旗振り役を務めるいわゆる4年目の官製春闘の行方が気になるところですが、先日、厚生労働省より「平成28年「賃金引上げ等の実態に関する調査」の結果が発表されました。この調査は全国の民間企業にお […]
【中国】新就労許可制度セミナー開催決定（2017年2月24日）＠名古屋
名南経営コンサルティングネットワークでは、海外進出する企業の支援として様々なテーマでセミナーを開催しています。今回は、名古屋において、2017年4月から本適用される『中国就労許可の新制度』をテーマに、セミナーを開催しま […]
育児・介護休業取扱通知書（平成29年1月1日施行対応版）
育児・介護休業の取扱いについて会社が従業員に通知する際のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki719.doc(145KB)PDF形式 shoshiki719 […]
協会けんぽ「産前産後から育休まで～出産事務手続き研修会」を開催
従業員が出産するために産前産後休業や育児休業を取得する場合、社会保険、雇用保険それぞれで多くのお手続きが必要になります。休業する期間が１年以上に及ぶことも多く、何の手続きをいつまでに提出すればよいのか、どんな情報が必要 […]
改正育児・介護休業法のＱ＆Ａが更新 12個が新たに追加に！
そろそろ改正育児・介護業法への対応を完了している企業が増えてきているかとは思いますが、改正内容を規程に落とし込む際には、何かと疑義が出てくるものです。 厚生労働省は、その内容について、「平成28年改正法に関するＱ＆Ａ」 […]
育児・介護休業法 平成28年改正法に関するＱ＆Ａ
タイトル：育児・介護休業法 平成28年改正法に関するＱ＆Ａ発行者：厚生労働省発行時期：平成28年12月ページ数：11ページ概要： 平成29年1月1日施行の改正育児・介護休業法の内容に関し、厚生労働省が取りまとめたＱ＆Ａ集 […]
人手不足による影響が大きくなってきた愛知・岐阜の雇用状況
愛知県の企業の人材不足については、その深刻な状況を肌身で感じていますが、実際のところはどうなのでしょうか？今回は十六総合研究所が実施した調査から、その実態を見てみたいと思います。なお、この調査の対象は岐阜県および愛知県 […]
育児休業申出書（平成29年1月1日施行対応版）
平成29年1月施行の改正育児・介護休業法に対応した育児・介護休業の申出を行う際のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★ [ダウンロード]Word形式 shoshiki718.doc(104KB)PDF形式 […]
平成28年度両立支援等助成金のご案内
タイトル：平成28年度 両立支援等助成金のご案内発行者：厚生労働省発行時期：平成27年7月ページ数：4ページ概要：両立支援等助成金の概要、支給額について分かりやすくまとめたパンフレット。Downloadはこちらから(1. […]
厚生労働省実施の「過重労働解消相談ダイヤル」 相談の27.9％は家族からの相談
厚生労働省は、11月を「過重労働解消キャンペーン」月間とし、様々な対策を行っていますが、2016年11月6日には無料で相談できるフリーダイヤル「過重労働解消相談ダイヤル」を設置し、相談対応を実施しました。 今回の無料 […]
教育訓練給付 来年度から給付率50％ 上限40万円に引き上げへ
今後、労働力人口の減少が進む環境においては、労働者の職業能力の開発、向上が不可欠です。そこで労働者の自己啓発を促進するために設けられている雇用保険の教育訓練給付の拡充が予定されています。 先日、厚生労働省で行われた第 […]