【速報】平成21年度地域別最低賃金公示(山形、福島、富山、静岡、熊本、沖縄)
昨日は6県の最低賃金の公示が行われました（画像はクリックして拡大）。 静岡県のみ附則があり、平成21年10月26日から効力を生ずるとされています。 【平成21年9月18日の公示】山 形 629円→631円福 島 641 […]
従業員の家族が新型インフルエンザ罹患した際の自宅待機等の取扱い 多くの企業の対応は？
2009年9月15日のブログ記事「従業員が新型インフルエンザ罹患で休業した場合の賃金の取扱い 多くの企業の対応は？」では、労務行政研究所の「企業における新型インフルエンザ対策の実態」という調査から、従業員が新型インフル […]
実習型雇用支援事業の概要
タイトル：実習型雇用支援事業の概要発行者：厚生労働省発行時期：平成21年7月ページ数：2ページ概要：これは「緊急人材育成・就職支援基金」による実習型雇用支援事業の概要を紹介したリーフレット。Downloadはこちらから( […]
大好評の無料人事労務基本講座 10月コース[トラブルを防止するための人事労務管理の重要ポイント]名古屋追加日程決定
名南経営センターグループ 名南労務管理総合事務所では、6月より毎月、名古屋（熱田）、豊田、豊橋の愛知県内３会場において、中堅中小企業の経営者および人事総務担当者のみなさんを対象とした実務セミナーを開催していますが昨日 […]
【速報】平成21年度地域別最低賃金公示(埼玉、京都、奈良)
今年度の最低賃金の引上げにおいては東京都の25円という引上げ額が目立っていますが、今日は10円以上の引上げとなった埼玉県と京都県の引上げが公示されています（画像はクリックして拡大）。 まだ公示されていない県も10県程度 […]
出産育児一時金の見直しについてのＱ＆Ａ
タイトル：出産育児一時金の見直しについてのＱ＆Ａ発行者：厚生労働省発行時期：平成21年9月ページ数：49ページ概要：出産育児一時金の見直しについてのQ&A集 Downloadはこちらから(880KB)http:/ […]
感染症罹患に関する報告書(継続・終了)
社員または社員の家族などが新型インフルエンザなどの感染症に罹患し、休業させている期間において、定期的に状況報告をさせる際に提出させる書式のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★★★官公庁への届出：不要 [ダ […]
新型インフルエンザ対策の社内研修に最適！政府インターネットテレビ
新型インフルエンザが感染を急拡大しており、企業においてもその対策の重要性が増しています。特にインフルエンザの感染拡大を防止するためには、予防に向けた手洗いや咳エチケットについて、社員に十分な教育を行っておく必要がありま […]
【速報】平成21年度地域別最低賃金公示(福岡)
本日は福岡県の平成21年度最低賃金が告示されています（画像はクリックして拡大）。 【平成21年9月16日の公示】福 岡 675円→680円 発効日は、公示の日から起算して30日を経過した日（公示の日から起算して30日 […]
出産育児一時金 直接支払制度利用意思表示カード
タイトル：出産育児一時金 直接支払制度利用意思表示カード発行者：厚生労働省発行時期：平成21年9月ページ数：1ページ概要：出産育児一時金に関し、直接支払制度の利用を希望する方が、病院などにその旨の申し出をしやすくするため […]
[ワンポイント講座]マイカーを業務に使用させる際の会社の責任
マイカー通勤者が、特に会社の許可などもなく業務のために自らの車を使用しているような事例がよく見られますが、この状態は会社にとって非常にリスクが高い状態です。今回のワンポイント講座では、マイカーを業務に使用する際の会社の […]
【受講料無料】社労士向け事務所経営セミナー 広島会場定員を拡大
いつも労務ドットコムをご愛顧いただきましてありがとうございます。名南経営大津です。昨日、東京・総評会館（写真）で約200名のみなさんにご参加いただきました無料セミナー「総合的な３号業務展開を実現した社労士事務所ヒストリ […]
出産育児一時金の見直しの周知・広報用チラシ
タイトル：出産育児一時金の見直しの周知・広報用チラシ発行者：厚生労働省発行時期：平成21年9月ページ数：1ページ概要：平成21年10月1日以降に出産される方から、出産育児一時金の支給額と支払方法が変わることを説明したリー […]
従業員が新型インフルエンザ罹患で休業した場合の賃金の取扱い 多くの企業の対応は？
ここ数週間、多くの企業で新型インフルエンザに罹患した従業員が出たという話を耳にするようになりました。今後もこの問題は当面、企業の労務管理上において大きなテーマとなることが確実な状況にありますが、そんな矢先、非常にタイム […]
社労士のための医業人事コンサル養成講座 大阪追加日程も満席・若干のキャンセル待ちを受付
先日よりご案内しております「社労士のための医業人事コンサルタント養成講座」ですが、先日よりご案内しております大阪追加日程のうち第１講の10月30日は満席（11月27日の第２講はあと6名様）となりました。本講座については […]
【速報】平成21年度地域別最低賃金公示(宮崎、鹿児島)
連日速報でお伝えしている最低賃金の公示状況ですが、既に半分以上の都道府県で公示がなされました。今日は宮崎県と鹿児島県の公示が行われています（画像はクリックして拡大）。 【平成21年9月14日の公示】宮 崎 627円→6 […]
「出産育児一時金等の医療機関等への直接支払制度」事務フロー概要
タイトル： 「出産育児一時金等の医療機関等への直接支払制度」事務フロー概要発行者：厚生労働省発行時期：平成21年9月ページ数：1ページ概要：医療機関等への直接支払制度の事務手続きについて、フロー図で分かりやすく示した資料 […]
私傷病で入院する社員の医療費についての健保の支援にはどのようなものがありますか？
服部印刷では、社員が私傷病のため長期で入院することとなった。その社員から「医療費がかさむので何かよい方法はないか」と相談を受けた宮田部長は、大熊社労士に質問してみることにした。 宮田部長： 大熊先生、こんにちは。今日は […]
廃止となる出産育児一時金の受取代理制度
2009年8月28日のブログ記事「10月より変更される出産育児一時金の支給額と支給方法」でもお伝えしたとおり、10月1日より出産育児一時金は原則として保険者から医療機関等に直接支払う方法に変更になります。この直接支払制 […]
日経ヘルスケア 9月号「改正労働基準法に対応する(1)」
弊社コンサルタントの服部英治が「実践！院長のための人事・労務入門」という連載を行っております日経ヘルスケアの9月号(第57回)が発売になりました。今月は「改正労働基準法に対応する(1)」というタイトルで、来年4月に施行 […]