医療・介護・保育施設で人材を募集している皆さまへ 職業紹介事業者を安心して利用するために（簡易版）
タイトル：医療・介護・保育施設で人材を募集している皆さまへ 職業紹介事業者を安心して利用するために（簡易版）発行者：厚生労働省発行時期：2023年11月ページ数：1ページ概要：医療・介護・保育施設の事業主に向けて、職業紹 […]
企業実務 2024年4月号「家族の介護を支援する制度とポイントとなる会社の対応」
弊社特定社会保険労務士の宮武貴美が企業実務にて「中核人材の離職を防ぐ「介護休業」の実務」のタイトルで連載を開始しました。 連載第1回となる2024年4月号（3月25日発売）では「家族の介護を支援する制度とポイントとな […]
3年振りにマイナスに転じた企業の正社員採用意向
深刻な人手不足が続いており、その対応のため、多くの企業で大幅な賃上げなどが進められています。しかし、有効求人倍率を見ると、コロナ後に急回復したものの、2022年12月に1.36倍を記録した後、徐々に低下してきており、2 […]
リニューアルされた愛知県公開の「わかりやすい中小企業と就業規則」
愛知県産業労働部では、中小企業向けに冊子「わかりやすい中小企業と就業規則」を作成しています。この冊子は、条文ごとに解説が掲載されており、非常に分かりやすくまとめられています。先日、この小冊子が2024年3月にリニューア […]
犯罪被害者等の被害回復のための休暇制度
タイトル：犯罪被害者等の被害回復のための休暇制度発行者：厚生労働省発行時期：2024年2月ページ数：2ページ概要：犯罪被害者等のための特別休暇制度の導入について事業主へ啓蒙するリーフレット。就業規則の記載例もあり。 Do […]
令和６年度業務改善助成金の一部変更のお知らせ
タイトル：令和６年度業務改善助成金の一部変更のお知らせ発行者：厚生労働省発行時期：2024年3月ページ数：2ページ概要：事業場内最低賃金を30円以上引き上げ、生産性向上に資する設備投資等を行った場合に、その設備投資等にか […]
「障害者雇用相談援助助成金」がはじまります
タイトル：「障害者雇用相談援助助成金」がはじまります発行者：厚生労働省発行時期：2023年12月ページ数：2ページ概要：障害者雇用に関する相談援助の業務や実務の経験を有する事業主に向けて、2024年4月から「障害者雇用相 […]
「中堅企業成長促進パッケージ」で示された重点18施策
政府では、中小企業の中から従業員300人を超える中堅企業を育成することにより、積極的な成長投資や賃上げを進めていくという方針を示し、今年を「中堅企業元年」と定めています。先日、そうした中堅企業の成長を促進するため、各府 […]
病気休暇制度～安心して働ける環境整備に向けて～
タイトル：病気休暇制度～安心して働ける環境整備に向けて～発行者：厚生労働省発行時期：2024年2月ページ数：2ページ概要：病気療養等のための特別休暇制度の導入について事業主へ啓蒙するリーフレット。就業規則の記載例もあり。 […]
2023年の転職率は7.5％と高水準をキープ
現場の人事担当者のみなさんのお話をお聞きしていても転職市場の活況が実感されますが、実際のデータはどのような状況にあるのでしょうか。本日は、マイナビが正社員として働いており、2023年に転職した20代～50代の男女1,5 […]
派遣就業に関する同意書
派遣元事業主が、労働者に派遣労働者として雇い入れる場合や既に雇い入れている労働者を新たに派遣労働者とする場合に、その旨を明示するための書式です。 重要度：★★ 官公庁への届出：不要 Word形式 2024032162.d […]
特別休暇制度パンフレット2023
タイトル：特別休暇制度パンフレット2023発行者：厚生労働省発行時期：2024年2月ページ数：4ページ概要：病気休暇、裁判員休暇、ボランティア休暇等の特別休暇制度導入に向け、概要や導入事例などを案内したリーフレット Do […]
事業主の皆さんへ アルバイトの労働条件を確かめよう！～キャンペーン実施中～（2024年1月版）
タイトル：事業主の皆さんへ アルバイトの労働条件を確かめよう！～キャンペーン実施中～（2024年1月版）発行者：厚生労働省発行時期：2024年1月ページ数：2ページ概要：厚生労働省が事業主に向けて、アルバイトを雇用する上 […]
学生の皆さんへ アルバイトをする前に知っておきたい７つのポイント（2024年1月版）
タイトル：学生の皆さんへ アルバイトをする前に知っておきたい７つのポイント（2024年1月版）発行者：厚生労働省発行時期：2024年1月ページ数：2ページ概要：学生がアルバイトをする前に知っておきたい労働基準法の基礎知識 […]
中部経済新聞 連載記事 2024年3月20日(水)-少人数でも押さえたい労務管理の勘所（オピニオン）
2023年6月より、中部経済新聞にて「少人数でも押さえたい労務管理の勘所」と題したコラムを毎週水曜日に連載させていただいています。 こちらのコラムでは、従業員規模が少人数である企業であっても、企業規模を問わずに押さえてお […]
4月よりスタートする「アルバイトの労働条件を確かめよう！」キャンペーン
以前から「ブラックバイト」という言葉をよく耳にしますが、厚生労働省では、引き続き全国の大学生等を対象に、特に多くの新入学生がアルバイトを始める4月から7月までの間、労働条件の確認を促すことなどを目的としたキャンペーンを […]
25年卒大学生 企業選択のポイント「待遇面(給与、休暇制度含む)が良い」が最多
先日(2024年3月8日)マイナビより「マイナビ 2025年卒大学生活動実態調査」の結果が公表されました。この調査は、3月1日から同月3日までの間に、2025年3月卒業予定の全国の大学3年生、大学院1年生（1,200名 […]
育児休業、産後パパ育休や介護休業をする方を経済的に支援します（2024年1月版）
タイトル：育児休業、産後パパ育休や介護休業をする方を経済的に支援します（2024年1月版）発行者：厚生労働省発行時期：2024年1月ページ数：12ページ概要：育児休業、産後パパ育休（出生時育児休業）や介護休業をする方への […]
そのときのために、知っておこう。介護休業制度
タイトル：そのときのために、知っておこう。介護休業制度発行者：厚生労働省発行時期：2024年1月ページ数：2ページ概要：介護休業制度のポイントをわかりやすく紹介したリーフレット。令和4年（2022年）4月1日以降の有期契 […]
2024年春闘第1回回答集計は33年振りに5％を超える歴史的内容に
2024年3月14日の春闘集中回答日は、軒並み満額回答という歴史的な1日となりました。連合では、3月15日午前10時時点で、2024春季生活闘争の第1回回答集計を行い、その結果を公表しました。以下ではその内容を見ていき […]