大津章敬による「法改正実務解説セミナー(名古屋)」残すは11月20日午後のみ！
大好評で再追加日程まで設定した名南社会保険労務士法人の法改正セミナーですが昨日、その初日を開催しました。セミナーの中では法改正の概要のみならず、想定されるトラブルや実務上求められる対応、そして就業規則の規定例の解説など、実務的な内容でお話させて頂きました。本セミナーは今後、11月20日(火)に2回の開催を予定していますが、午前の部は既に満席ですので、午後の部のみの受付となります。よろしければご参加をお待ちしております。
来春以降連続する労働関係法改正 企業の労務管理への影響と求められる実務対応
高齢者雇用、有期労働契約の規制強化、パートへの社会保険適用拡大などのポイントを分かりやすく解説
講師：名南社会保険労務士法人 栄事務所代表 大津章敬
1.【高齢者雇用安定法改正】希望者全員の65歳までの雇用への対応
2.【労働契約法改正】有期労働契約5年経過での無期労働化への対応
3.【厚生年金法改正】遂に決まったパートタイマーへの社会保険拡大
4.【派遣法改正】日雇い派遣の禁止、違法派遣へのみなし申し込み制度への対応
5.【障害者雇用促進法改正】法定雇用率の引き上げ、今後は精神障害者の雇用義務化も
6.その他の関連事項と今後の労務管理に与える各種動向
(1)労働基準法 割増率50％の中小企業への適用猶予の行方
(2)最高裁判決を受けた営業外勤職の労働時間管理の見直し圧力
(3)過重労働およびハラスメント対策の重要性
[開催概要]
日時：
2012年11月12日(月)午後3時～午後5時[終了]
2012年11月20日(火)午前10時～正午[満席]
2012年11月20日(火)午後3時～午後5時
会場：名南経営本社セミナールーム（久屋大通）
講師：名南社会保険労務士法人 栄事務所代表 大津章敬
受講料：6,300円（税込）
※名南コンサルティングネットワーク顧問先様およびMBC特別会員様は2名様まで無料でご招待
対象：企業の経営者および人事労務担当者のみなさま
※一般企業向けのセミナーですが、社会保険労務士など専門家のみなさんもご参加いただけます。
定員：40名
[詳細およびお申込み]
以下よりお願いします。
https://roumu.com/seminar/seminar20121112.html
(大津章敬
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本記事および人事労務管理に関するご相談は名南社会保険労務士法人（神宮前・久屋大通）までお問い合わせください。
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老齢年金を受給できる生年月日に該当した後は選定基準に従い継続雇用の可否を決定する。
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