人事労務最新情報

　現在、電子申請が利用できる届出・申請可能な主な手続は、労働基準法に定められた届出では51種類（36協定、就業規則（変更）届出など）、最低賃金法に定められた申請では9種類あります。今回、さらに電子申請の利用を促進するため […]

　雇用調整助成金については、新型コロナウイルス感染症に感染拡大に伴い、各種の特例措置が講じられてきました。 　今回、緊急事態宣言に伴い、1都3県（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県）の知事の要請を受けて営業時間の短縮に協力 […]

　緊急事態宣言の発出で、再び、テレワークを強化する企業が増加すると予想されます。多くの企業ではテレワークを行う従業員への支援をどうしているのかは気になるところではないでしょうか。そこで本日はエンワールド・ジャパン株式会社 […]

　2020年12月25日より、年金手続きの申請・届出様式の押印が原則廃止となりました。ただし、金融機関へのお届け印、実印による手続きが必要なもの等については、引き続き押印が必要となります、その対象となる届出は以下のとおり […]

　2020年はテレワークの普及とともに、フリーランスという働き方が注目を浴びた年となりました。今後、国としてもフリーランスという新たな働き方の選択肢を伸ばしていく方向にありますが、労働者ではないが故にどのような保護を与え […]

　男性の育児休業取得促進が大きなテーマとなってきていますが、先日行われた第35回労働政策審議会雇用環境・均等分科会の中で、「男性の育児休業取得促進策等について（案）」が示されました。今後、労働政策審議会の諮問答申などを経 […]

　2020年は新型コロナの影響で、テレワークが一気に普及した年として記憶されることでしょう。新型コロナの感染拡大が未だ収束していないことを考えれば、テレワークは、ウィズコロナ・ポストコロナの時代において引き続き働き方の大 […]

　新型コロナの感染拡大により、GoToトラベルが一時停止されるなど、経済への影響が深刻さを増しています。これまで多くの企業では雇用調整助成金などを活用し、雇用維持を進めてきましたが、今後、その特例措置の縮小が予定される中 […]

　2020年11月27日の記事「来年2月末まで延長となった雇用調整助成金の特例措置」で案内したように、新型コロナウイルス感染症の影響に伴う休業に対し、特例措置が設けられていた雇用調整助成金ですが、昨日、雇用保険法施行規則 […]

　新型コロナによる企業業績の低迷により、今年の冬季賞与はかなり厳しい会社が増えています。そこで本日は、経団連が発表した「2020年年末賞与・一時金　大手企業業種別妥結結果(最終集計)」を見てみましょう。なお、この調査は、 […]