新型コロナウイルス感染症(COVID-19)対策～妊婦の方々へ～
タイトル：新型コロナウイルス 感染症(COVID-19)対策～妊婦の方々へ～発行者：厚生労働省発行時期：2020年4月1日ページ数：2ページ概要：2020年4月1日付で厚生労働省が発表した、新型コロナウイルス感染症に対し […]
2020年4月1日から未払賃金が請求できる期間などが延長されます
タイトル：2020年4月1日から未払賃金が請求できる期間などが延長されます発行者：厚生労働省・都道府県労働局・労働基準監督署発行時期：2020年4月2日ページ数：2ページ概要：2020年4月1日施行の労働基準法の一部改正 […]
[全職種版]勤務間インターバル制度 導入・運用マニュアル ―職場の健康確保と生産性向上をめざして―
タイトル： [全職種版]勤務間インターバル制度 導入・運用マニュアル ―職場の健康確保と生産性向上をめざして―発行者：厚生労働省発行時期：2020年3月30日ページ数：80ページ概要： 勤務間インターバル制度を導入してい […]
改正労基法 賃金請求権の消滅時効の見直し等のＱ＆Ａ・リーフレットが公開
今国会で成立した賃金請求権の消滅時効の見直し等が含まれた改正労働基準法ですが、厚生労働省から新たに、通達、リーフレットおよびＱ＆Ａが公開されました。 Ｑ＆Ａは以下のような内容となっています。 １．賃金請求権の消滅時効 […]
外国人労働者の賃金集計が初めてされた令和元年賃金構造基本統計調査
厚生労働省は、令和2年3月31日、令和元年の賃金構造基本統計調査の結果を発表しました。今回は初めて、外国人労働者の賃金について区分を設け、調査が行われていました。その結果の概要は以下のとおりです。 ＜外国人労働者の賃金 […]
紛争解決援助制度と調停のご案内
タイトル：紛争解決援助制度と調停のご案内発行者：厚生労働省 都道府県労働局発行時期：2020年3月27日ページ数：6ページ概要：派遣労働者の同一労働同一賃金が始まったことに関し、派遣労働者と事業主の間に関するトラブルの早 […]
今すぐ実施！職場における新型コロナ拡大防止のチェックリスト
2020年3月28日に「新型コロナウイルス感染症対策の基本的対処方針」が策定されたこと等により、3月31日に厚生労働省が労使団体に、新型コロナウイルス感染症の大規模な感染拡大防止に向けた職場における対応について要請をし […]
STOP!熱中症 クールワークキャンペーン（令和2年5月～9月）
タイトル：STOP!熱中症 クールワークキャンペーン（令和2年5月～9月）発行者：厚生労働省・都道府県労働局・労働基準監督署発行時期：2020年3月ページ数：2ページ概要：令和2年「STOP！熱中症 クールワークキャンペ […]
愛知の2020年2月の有効求人倍率は前月比▲0.15ポイントの1.54倍
雇用情勢の悪化の兆しが見えていましたが、ここに来て、愛知の有効求人倍率が急落しています。先日、愛知労働局が公表した2020年2月分を見ると、前月比▲0.15ポイントの1.54倍となっています。1月分も前月比▲0.13ポ […]
【本日制度開始】経営労務診断の認証制度「社労士診断認証制度」の診断社労士に登録しました
本日2020年4月1日より、社労士による経営労務診断の認証制度「社労士診断認証制度」の運用が始まりました。 経営労務診断は、企業が自身でセルフチェックを行う「職場環境改善宣言企業」、労務の専門家である社労士が診断し認 […]
令和２年版の雇用・労働分野の助成金をまとめたパンフレット(簡略版・詳細版)早くもダウンロード開始
新年度（令和2年度）になり、新型コロナウイルス関連の助成金について関心が高まっていますが、年度で設定される雇用関係の助成金についても新設・変更等の情報が公開され始めています。そして、これらの助成金の情報を掲載したパンフ […]
令和2年度 雇用・労働分野の助成金のご案内 （簡略版）
タイトル：令和2年度 雇用・労働分野の助成金のご案内 （簡略版）発行者：厚生労働省・都道府県労働局・ハローワーク・(独)高齢･障害･求職者雇用支援機構・(独)労働者健康安全機構・(独)勤労者退職金共済機構発行時期：202 […]
令和2年度 雇用・労働分野の助成金のご案内 （詳細版）
タイトル：令和2年度 雇用・労働分野の助成金のご案内 （詳細版）発行者：厚生労働省・都道府県労働局・ハローワーク・(独)高齢･障害･求職者雇用支援機構・(独)労働者健康安全機構・(独)勤労者退職金共済機構発行時期：202 […]
令和2年度の雇用保険料率は令和元年度から据え置き～リーフレットも公開～
昨日（2020年3月31日）に参議院で改正雇用保険法が成立したことは、記事でお伝えしたとおりですが、その後、労働政策審議会 職業安定分科会雇用保険部会の答申を受け、令和2年3月31日告示第164号として、正式に令和2年 […]
令和２年度の雇用保険料率
タイトル：令和２年度の雇用保険料率発行者：厚生労働省発行時期：2020年3月ページ数：1ページ概要：令和2年度（2020年度）の雇用保険料率を案内したリーフレット。Downloadはこちらから(310KB）https:/ […]
小学校休業等対応助成金のＱ＆Ａが3月31日版に更新！
2020年3月31日の記事「【速報】小学校休業等対応助成金 ４月１日～６月３０日も延長予定に！」で小学校休業等に際し支給される助成金の対象期間が延長になったことを伝えたばかりですが、この助成金にかかるＱ＆Ａが令和２年３ […]
「換気の悪い密閉空間」を 改善するための換気の方法
タイトル：「換気の悪い密閉空間」を 改善するための換気の方法 発行者：厚生労働省発行時期：2020年3月30日ページ数：2ページ概要：新型コロナウイルス感染症対策専門家会議の見解を受け、リスク要因の一つである「換気の悪い […]
【速報】改正雇用保険法が成立！2020年度の雇用保険料率は弾力条項の発動待ちに
今日（2020年3月31日）に参議院 厚生労働委員会の審議を経て、令和2年2月4日に国会に提出されていた「提出雇用保険法等の一部を改正する法律案」が参議院本会議で審議されました。その結果、賛成227、反対14、賛成多数 […]
新型コロナによる臨時休園・登園を控える要請があったときは育休延長の「正当な理由」としての取扱いになります
子どもが1歳になる時点で保育所などに入所できない等、雇用の継続のために特に必要と認められる場合に限り、1歳6ヶ月まで（再延長で2歳まで）育児休業を延長することができます。 ここでの「雇用の継続のために特に必要と認めら […]
【速報】小学校休業等対応助成金 ４月１日～６月３０日も延長予定に！
2020年3月18日の記事「【速報】新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金等の申請受付が本日よりスタート」等でご案内していた小学校休業等対応助成金ですが、当初は2020年3月31日までであったところ、厚生 […]