厚生労働省では、2015年6月1日から企業の安全や健康管理などに対する取組を評価・好評する「安全衛生優良企業公表制度」を開始しています。「安全衛生優良企業」は労働者の安全や健康を確保するための対策に積極的に取り組み、高 […]

タイトル：「個人情報」の「取扱いのルール」が改正されます！発行者：経済産業省発行時期：平成27年9月ページ数：12ページ概要：個人情報等に関する概要、守るべきルール、改正のポイントをわかりやすく説明したパンフレット。Do […]

　女性活躍推進法の事業主行動計画部分の施行が4月1日に迫ってきました。常時雇用労働者数301人以上の企業は、女性活躍推進について、状況分析、課題把握をした上で、一般事業主行動計画を策定する必要があります。また、女性の活躍 […]

　愛知県における女性の活躍と雇用の拡大を目指している「あいち・ウーマノミクス推進事業」は2016年3月19日に愛知学院大学名城公園キャンパスで「あいち女性の輝く未来シンポジウム」を開催します。 　当日は「あいち・ウーマノ […]

　早いものでもう3月です。新しい年度が始まるにあたって、労使協定の締結・報告など、年に１度行う業務が集中する時期ではないでしょうか。また、入社式や事業方針の発表会などイベントが集中する時期でもあると思いますので、これらの […]

　株式会社名南経営コンサルティングでは、海外進出企業同士の情報交換の促進を目的として、東海地区において中国進出企業の中国事業担当者・人事総務担当者の方々にお集まり頂き、情報交換を兼ねた懇親会を名古屋で定期的に開催しており […]

　現在、多くの企業が有期労働者を雇用し、中核的な業務で有期労働者が活躍している職場も少なくありません。2013年施行の改正労働契約法では第18条において、有期労働契約が繰り返し更新されて通算５年を超えるときは、労働者の申 […]

タイトル：労災保険の請求（休業補償給付の請求／休業特別支給金の申請の場合）電子申請対応版発行日　：平成27年3月発行者　：厚生労働省ページ数：4ページ概要　：労災保険の請求（休業補償給付の請求／休業特別支給金の申請）を電 […]

　昨年は日本を訪れる外国人が急増し、年間2,000万人に迫る水準となりました。その結果、出張時の宿泊先の確保が困難になり、また宿泊料が高騰するといった問題が発生しています。弊社でも先日より、出張時の宿泊料の上限金額を引き […]

　服部社長は最近、女性活躍という言葉をよくに耳にするようになったと感じていた。女性が活躍するためには、出産や育児の問題を解決することが不可欠だが、その期間の業務をどのように対応すればよいのか、なかなか答えが出ない状態が続 […]

　最近、多くの企業で人手不足の状況が続いています。有効求人倍率(2015年12月)を見ると、愛知県は1.59倍、岐阜県は1.63倍となっていますが、これはバブル絶頂期の全国平均である1.40倍を大きく上回る状況であり、い […]

来週火曜日の名古屋からスタート！　労働基準監督署による調査は、毎年春に厚生労働省から発表される「地方労働基準行政の運営方針」に基づいて実施されていますが、その調査が突然やってくることに対して恐怖心を抱いている企業は少なく […]

　外務省は毎年、世界各地にある日本大使館などの在外公館から報告のあった海外での邦人援護事案の取りまとめを行い、その統計資料を発表しています。現時点では、昨年末（2015年末）に発表された2014年度の統計結果が最新のもの […]

　愛知ハローワークが毎月集計している「求人・求職バランスシート」の2015年11月版が公表されました。今回はこのうち、職業別の有効求人・求職状況について確認してみましょう。 　愛知県の雇用環境は堅調で月間有効求人数133 […]

　厚生労働省は昨年11月に「過重労働解消キャンペーン」を実施し、労働基準監督署による重点監督など進めましたが、先日、この実施結果が発表されました。今回行われた重点監督は、長時間労働削減推進本部の指示の下、長時間の過重労働 […]

タイトル：「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」に基づく認定を取得しましょう！発行者：厚生労働省発行時期：平成28年1月ページ数：12ページ概要：女性の活躍推進に関する取組状況等が優良な事業主が取得できる認定に […]

　毎月、健康保険委員のみなさん宛に配布されている「けんぽ委員だより」の2016年2月号がweb上でも公開されています。この2月号では、以下の内容についてご案内しております。出産育児一時金「直接払制度」について「ジェネリッ […]

　2015年10月より「青少年の雇用の促進等に関する法律」が順次施行され、若者の雇用の促進や、能力を有効に発揮できる環境を整備する様々な取組みが行われています。そのような中、学校等の既卒者や中退者が応募可能な新卒求人の申 […]

　従業員が資格を取得・更新した際に、事業所へ報告する書式のサンプル（画像はクリックして拡大）です。重要度：★官公庁への届出：特になし法定保存期間：特になし[ダウンロード]Word形式　shoshiki687.docx(1 […]

タイトル：平成28年1月から、雇用保険の届出にはマイナンバーの記載が必要です（事業主向け・簡略版）発行者：厚生労働省発行日：平成28年2月ページ数：1ページ概要：マイナンバーの記載が必要となる届出・申請書など、雇用保険の […]