海外赴任者などマイナンバーの付番がない従業員の社会保険手続
2016年1月よりマイナンバー制度が始まり、まずは、税および雇用保険の分野で利用が開始されます。このマイナンバーは住民票に基づき付番されるため、海外赴任者など住民票を持たない方については、マイナンバーが付番されません。 […]
宿泊出張の日当の平均額は部長クラスで2,809円、一般社員で2,276円
出張経費の見直しは定期的に必要となりますが、本日はその際に役立つ情報をお届けしましょう。産労総合研究所は先日、「2015年度 国内・海外出張旅費に関する調査」の結果を公表しました。以下では国内出張に関する日当および宿泊 […]
「過労死ゼロ」を実現するために（パンフレット）
タイトル：「過労死ゼロ」を実現するために（パンフレット）発行日 ：2015年10月発行者 ：厚生労働省ページ数：6ページ概要 ：11月は過労死等防止啓発月間であり、事業主として取り組むべきことを紹介したリーフレット。D […]
希望者全員が65歳以上まで働ける企業は71.9％
愛知労働局は高年齢者の65歳まで雇用するための「高年齢者雇用確保措置」の実施状況をまとめた、平成27年「高年齢者の雇用状況」（6月1日現在）の集計結果を公表しました。ポイントは以下のようになっています。 高年齢者雇用確 […]
求人の際に活用できる愛知県中途採用時の賃金情報(2015年4月～6月結果)
従業員を中途採用する際には、採用時の給与設定で悩むことが多いかと思われます。そんな時の参考の一つとなるのが、愛知ハローワークが四半期ごとに公表している中途採用時賃金情報です。2015年4月～6月分の結果が公表されました […]
育児休業や介護休業をする方を経済的に支援します
タイトル：育児休業や介護休業をする方を経済的に支援します発行者：厚生労働省発行時期：平成27年9月ページ数：12ページ概要：育児・介護休業を取得する人への給付や保険料免除等について説明したパンフレット。Downloadは […]
【開催決定】中国進出企業懇親会＠名古屋／2016年1月21日
株式会社名南経営コンサルティングでは、海外進出企業同士の情報交換の促進を目的として、東海地区において中国進出企業の中国事業担当者・人事総務担当者の方々にお集まり頂き、情報交換を兼ねた懇親会を名古屋で定期的に開催しており […]
愛知県でもマイナンバー通知カードの送付がスタート
マイナンバーの通知カードについては、10月中旬以降に発送開始と広報されていましたが、いよいよ愛知県でも発送が始まりました。10月中に発送が開始されてのは以下の３つの市町村となります。東栄町 10月29日豊山町 10月3 […]
遂に公開された平成28年分源泉徴収票の様式と記載方法
年末調整に関係した情報が連日のように公開されていますが、先日、国税庁から平成28年分 給与所得の源泉徴収票の新様式が遂に公開されました。 平成28年分給与所得の源泉徴収票については、用紙の大きさについて従来のＡ６サイズ […]
2015年11月の「人事労務のお仕事カレンダー」
11月に入り、総務担当者としては年末調整という年内最後の大イベントがありますね。今月中には書類の回収が整うように段取りを決めておきましょう。またマイナンバーの通知カードの送付も本格化します。その回収、確認、保管の仕組み […]
遂に決定！女性活躍推進法の行動計画で把握が必要な項目
今年の9月に成立した女性活躍推進法では、自社の女性の活躍状況の把握・課題分析を行い、行動計画の策定・届出を行うことになっています。この届出は、2016年4月1日までに行う必要があり（対象は301人以上の労働者を雇用する […]
海外などへの長期出張者のマイナンバー通知カードの受取方法
2016年1月の制度開始に向けて、各市町村からマイナンバーの通知カードの送付が始まりました。送付時期は市区町村によって異なりますが、おおむね2015年11月末頃までには送付がされる予定です。 通知カードは簡易書留によ […]
育児・介護休業等に関する規則の規定例［簡易版］(平成27年9月)
タイトル：育児・介護休業等に関する規則の規定例［簡易版］(平成27年9月)発行者：厚生労働省発行時期：平成27年9月ページ数：12ページ概要：平成22年6月30日に改正された育児・介護休業法に対応した育児・介護休業規則の […]
マイナンバーに対応した給与支払報告書の新様式公開！「フリガナ」欄が追加に
昨日のブログ記事「平成28年分扶養控除等申告書のマイナンバーの記載省略が可能に！」では、来年分の扶養控除等申告書にかかるマイナンバーの記載に取扱いについて取り上げましたが、これと前後し、官報で平成28年度以降の給与支払 […]
上昇する常用労働者の求人賃金
愛知ハローワークが毎月集計している「有効求人数・有効求職者数、求人賃金状況〔常用〕」の2015年8月版が公表されました。今回はこの中で求人募集賃金について確認してみましょう。 【職業計】2015年8月求人募集賃金 上限 […]
女性活躍推進プロジェクトで女性渉外担当者や役席者が増加！【愛知県働き方改革】取組み事例【株式会社名古屋銀行】
愛知県では「愛知の働き方改革」として、労働者の生活スタイルや家庭責任、地域貢献等に対応できる、多様な働き方・効率的な働き方を勧めるため、県内企業の働き方改革の取組み事例を紹介していますが、今回は株式会社名古屋銀行を紹介 […]
育児・介護休業法のあらまし（平成27年9月版）
タイトル：育児・介護休業法のあらまし（平成27年9月版）発行者：厚生労働省発行時期：平成27年9月ページ数：151ページ概要：育児・介護休業法について説明したパンフレット。育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇につい […]
平成28年分扶養控除等申告書のマイナンバーの記載省略が可能に！
いよいよ年末調整が本格化する時期となり、総務担当者は準備に追われているかと思います。特に来年の扶養控除等（異動）申告書にマイナンバーを記載してもらうかを悩んでいる方は多いのではないでしょうか。 そのような中、国税庁か […]
爆買い後の訪日外国人
こんにちは。服部＠名南経営です。 今日は福岡ですので、前日入りをしましたが、このところの福岡は、従来に増して外国人が増えているように感じます。東京も大阪も同様ですが、名古屋は何となくそれをあまり感じません。 かつては韓国 […]
厚生労働省から公開された無期転換制度の導入事例
平成25年4月に改正労働契約法が施行され、有期労働契約が反復更新されて通算5年を超えたときに、労働者の申し込みによって無期雇用に転換するルール（無期転換ルール）が始まりました。この無期転換ルールにおける5年のカウントは […]