人事労務最新情報

　新型コロナウイルス感染予防の対策として、多くの企業でテレワークが導入されました。先日公表された慶應義塾大学経済学部大久保敏弘教授・NIRA総合研究開発機構の「第2回テレワークに関する就業者実態調査報告書」では、今回のテ […]

　先日、経団連より「2020年夏季賞与・一時金　大手企業業種別妥結結果」の最終集計結果が公表されました。この調査の対象は、原則として東証一部上場、従業員500人以上、主要21業種大手257社で、今回の最終集計は妥結し、集 […]

　2020年度の最低賃金は、2020年7月23日の記事「今秋の最低賃金額 目安が示されず、引き上げ見送りの公算」で取り上げた通り、例年示されていた中央最低賃金審議会からの目安が示されず、地方最低賃金審議会において審議が進 […]

　雇用調整助成金は、累計支給申請件数が約70万件に達します。判定基礎期間の初日が1月24日から5月31日までの申請期限は、特例により2020年8月31日までの提出が認められることもありこ、今月末に向けて一層申請が増える可 […]

　2020年6月19日の記事「離職票 8月以降の退職は11日以上の月に加え80時間以上の月を1ヶ月とカウント」で取り上げた通り、2020年8月1日以降の離職について、離職票の記載方法が変更となります。具体的には、離職日か […]

　新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金は、2020年7月10日より申請の受付が開始されました。その後、複数の事業所で休業している労働者について、申請が可能となり、先週末、２回目以降の申請にかかる申請書類等が公開 […]

　厚生労働省は、2020年8月1日(土)から雇用保険の「基本手当日額」を変更しました。 　「基本手当日額」は、離職前の賃金を基に算出した1日当たりの支給額をいい、給付日数は離職理由や年齢などに応じて決められています。今回 […]

　先日、厚生労働省から「令和元年度雇用均等基本調査」の結果が公表されました。この調査は、男女の均等な取扱いや仕事と家庭の両立などに関する雇用管理の実態把握を目的に実施されています。令和元年度は、全国の企業と事業所を対象に […]

　現在、民間企業における障害者の法定雇用率は2.2％とされていますが、これは2021年4月までに2.3％に引き上げるとされています。その引き上げ時期について、本日（2020年7月31日）に行われる厚生労働省労働政策審議会 […]

　派遣労働者の同一労働同一賃金は企業規模に関わらず、2020年4月1日から施行されています。その派遣労働者の同一労働同一賃金には、派遣先均等・均衡方式と労使協定方式があり、労使協定方式を選択したときは、派遣労働者の賃金の […]